7月20日，由湖南省国资委机关工会与兴湘集团工会联合筹办的职工子女暑期托管班正式开班，50余名职工子女共赴一场为期五周的暑期成长之旅。此次托管班的顺利启幕，既是兴湘集团党委持续回应职工关切、扎实推进民生实事的务实之举，更是兴湘集团深入践行“幸福企业”试点建设的生动答卷。

本次托管班面向幼儿园及小学阶段职工子女全面开放。针对不同年龄段孩子的认知特点，托管班实行精细化分层教学：高年级开设科学实验、演讲口才、AI思维、硬笔书法等课程，启智励行、涵养才情；低年级则以德育故事、创意绘画、唐诗启蒙、音乐律动为主，寓教于乐、润物无声。每日课程动静结合、劳逸有度，让孩子们在欢声笑语中汲取知识，在张弛有度间全面发展。

本次托管班创新推出“小老师”课堂，鼓励孩子们自主管理班级、组织活动、备课授课。从学生到“老师”，从课堂参与者到课堂主导者，孩子们在角色转换中锻炼组织力、表达力与协作力，让每一个孩子都能在聚光灯下闪闪发光。托管期间，集团还将组织1次研学实践活动，让孩子们走出课堂、走进企业，零距离感受父母奋斗的岗位与事业，在体验中读懂劳动的价值与工作的意义。

此次托管班是兴湘集团持续深化“十大民生实事”的重要举措。下一步，兴湘集团工会将持续聚焦职工急难愁盼，不断探索托管服务的新内容、新形式，用心用情护航职工子女健康成长，为构建幸福兴湘大家庭持续注入温暖力量，让“兴有所属，不负所托”的承诺，在每一个盛夏如约绽放。

作者：李秀文

责编：陈小薇

来源：兴湘集团工会